Le code des droits de l’homme de l’Ontario

Le Code des droits de l’homme de l’Ontario (le Code) est la loi qui garantit l’égalité des droits et des chances et l’absence de discrimination. Le Code reconnaît la dignité et la valeur de chaque personne en Ontario. Elle s’applique aux domaines sociaux de l’emploi, du logement, des biens, des installations et des services, des contrats et de l’appartenance à des syndicats, des associations commerciales ou professionnelles.

Les façons dont le Code des droits de l’homme de l’Ontario aide les employés handicapés :

• Cela permet de s’assurer que vous êtes sélectionné pour vos compétences et qualifications plutôt que pour vos capacités physiques.
• Il protège les employés potentiels contre la discrimination.
• Elle contribue à garantir que les employés handicapés bénéficieront d’aménagements pour accomplir les tâches qui sont entravées par un handicap. (par exemple, un logiciel informatique qui aide les personnes à taper en utilisant leur voix si elles ont des difficultés à se servir de leurs mains, un reacher dans le bureau pour accéder aux articles situés dans les étagères les plus hautes, etc.)